Britse arbeidsrechtbank oordeelt tegen Rockstar, ontslagen werknemers kunnen "blacklisting"-claims indienen tegen GTA-studio

Aangezien Rockstar waarschijnlijk de grootste videogamelancering aller tijden in november zal leveren, heeft het waarschijnlijk geen rechtszaak nodig om zich ermee bezig te houden. Helaas is het een van de zaken geworden dankzij beschuldigingen van vakbondsbreuk door ontslagen werknemers, die worden vertegenwoordigd door de Independent Workers Union of Great Britain (IWGB), en die deze beschuldigingen niet zullen laten passeren. Als je het hele verhaal niet kent: het begon al in november vorig jaar, toen 34 medewerkers werden ontslagen bij het bedrijf.

Discord-berichten onthulden de reden achter de ontslagen, waarvan de IWGB beweert dat het een daad van vakbondsbreking was. De zaak trok zelfs de aandacht van de Britse premier en is sindsdien alleen maar gegroeid. Volgens Game Developer heeft Rockstar nu een tegenslag geleden, omdat een Britse arbeidsrechtbank tegen de studio heeft gekozen, waardoor de IWGB en voormalige medewerkers beschuldigingen van zwarte lijsten kunnen indienen bij het proces, dat gepland staat van 10 september tot 15 oktober dit jaar.

De IWGB definieert zwarte lijsten als de "praktijk waarbij informatie wordt verzameld over werknemers die betrokken zijn bij vakbondsactiviteiten om hen te discrimineren," volgens Game Developer. Rockstar wilde de claims van zwarte lijsten uit de zaak verwijderen om de reikwijdte van het proces te verkleinen, iets wat de IWGB niet heeft toegestaan.

Ontslagen vakbondsleden kunnen de beschuldiging dat ze zijn ontslagen wegens vakbondsactiviteiten in september/oktober naar de rechtszaak brengen. Ellie Dunstan, een van de ontslagen medewerkers, zei dat dit een "groot moment" voor de zaak is. "Onze zaak zal nu volledig worden behandeld en op de proef worden gesteld zoals het hoort. De wereld zal zelf het bewijs zien van wat er afgelopen oktober is gebeurd," zei ze.