Sony schrapt zijn jaarlijkse winterbonus in Japan en verhoogt in plaats daarvan de maandelijkse salarissen

Hoewel bonusprogramma's niet geheel ongebruikelijk zijn in Europa, zijn ze nog gebruikelijker in Japan en de Verenigde Staten, waar regelmatig bonussen worden gegeven om goede prestaties en het bereiken (en idealiter overtreffen) van doelen te stimuleren. In Japan is er meestal één bonus voor de zomer en één voor de winter, en de bedragen die ermee gemoeid zijn, zijn vaak vrij aanzienlijk.

Nu meldt Nikkei (via Automaton) dat Sony en Bandai Namco hebben besloten om de traditionele winterbonussen af te schaffen en in plaats daarvan de vaste maandsalarissen te verhogen. Dit geeft werknemers een stabieler inkomen en maakt de bedrijven een aantrekkelijkere plek om te werken, in de hoop dat werknemers willen blijven terwijl nieuw talent kan worden aangetrokken.

Bij Sony zorgt de bonus, naast de reguliere loonsverhogingen, alleen al voor een maandelijkse verhoging voor werknemers van 38.000 yen (ongeveer £ 202 / € 239). Ondertussen heeft Bandai Namco deze wijziging in 2022 doorgevoerd en heeft sindsdien de maandsalarissen verhoogd met het equivalent van ongeveer £ 449/€ 522. Nikkei schrijft ook dat de salarissen voor Japanse game-ontwikkelaars naar verwachting snel zullen blijven stijgen, een teken van de hausse die de Japanse game-industrie de afgelopen jaren heeft doorgemaakt.