De ontwikkelaar Directive 8020 ondergaat meer ontslagen.
"Hoi, welkom terug bij GRTV News. Ik ben Alex, en zoals altijd neem ik je middagen door met het laatste en beste op het gebied van gaming, technologie, entertainment, wat je ook leuk vindt, ja, waar je ook van houdt, we hebben het hier altijd voor je klaar bij GRTV News en in het bredere Gamereactor-netwerk als geheel. Dus als je wat je ziet leuk en je wilt meer zien, kijk dan zeker eens bij Gamereactor, waar je het ook vandaan haalt, voor meer game-recensies, game-previews, filmrecensies, series recensies, exclusieve artikelen, interviews, wereldnieuws, sportnieuws en natuurlijk nog veel meer. Maar zonder verder oponthoud: vandaag hebben we het over ontslagen. Het voelt alweer een tijdje alsof het lang geleden is dat we het hebben gehad over mensen die hun baan verliezen in de game-industrie maar helaas is het nog niet gestopt. Supermassive Games, de makers van Until Dawn, de makers van de originele Until Dawn dus, de mensen achter The Quarry, achter alle Dark Pictures-games en recentelijk ook achter Directive 8020 Ontslagen maar deze gaat ongeveer 75 medewerkers raken, en zoals je in de verklaring kunt zien daar, is het een beetje het gebruikelijke jargon rond ontslagen in de gamewereld waar we hier aan gewend zijn; het is voor de toekomst van het bedrijf veilig te stellen, waar we niet aan twijfelen; het is gewoon een van die dingen waar je niet echt veel details over krijgt, omdat er niet veel meer te zeggen is dan dat we mensen om deze reden moeten laten gaan, en we weten dat het een ontzettend moeilijke tijd voor hen worden. Onderaan staat: we weten dat dit voor iedereen een ontzettend moeilijke tijd zal zijn en onze prioriteit tijdens het hele proces zal zijn om alle betrokkenen te ondersteunen. We hebben de moeilijke beslissing genomen om een overlegprocedure over ontslagen te starten, waarvan we verwachten dat die zal leiden tot het verlies van maximaal 75 van onze collega’s. Dit is een noodzakelijke stap om de duurzaamheid van het bedrijf te waarborgen. Ik weet dus niet zeker of Ben hier beneden heeft opgeschreven hoeveel mensen er bij Supermassive werken, ik weet het niet uit mijn hoofd, maar dat is best een flink aantal mensen om te ontslaan. Er wordt niet echt uitgelegd waarom dit zo is, bijvoorbeeld door, je weet wel, de mogelijke commerciële tegenvaller van bijvoorbeeld een Directive 8020. De game kreeg nogal gemengde recensies, zou ik zeggen, waarbij veel mensen vonden dat de formule van Supermassive-games op dit moment nogal, nou ja, stereotiep is en niet echt veel vernieuwing biedt. Tegelijkertijd slagen deze games er nog steeds in om een groot deel van de fans aan te trekken, omdat ze heel anders zijn dan al het andere dat op de markt te vinden is. Ze zijn heel filmisch. Er spelen vaak heel bekende acteurs in mee en ze creëren een ‘kies-je-eigen-verhaal’-avontuur zoals maar weinig andere games doen. Tegelijkertijd lijkt het erop, zoals ik al zei, dat Supermassive misschien een beetje in een sleur is geraakt , omdat we niet weten waar ze na Directive 8020 aan gaan werken. Men dacht dat Directive 8020 een soort begin zou zijn van een soort nieuw seizoen van Dark Pictures, zo zou je het kunnen noemen, ook al heeft het geen verband houdt met de Dark Pictures-anthologie. Maar tegelijkertijd moeten we nog wel even afwachten in hoeverre dat door kan gaan. Er wordt gesproken over de levensvatbaarheid van het bedrijf betekent dat dit niet zal leiden tot de sluiting van Supermassive Games, maar als je op deze manier mensen ontslaat, zoals we bij zoveel bedrijven hebben gezien, betekent dat dat je waarschijnlijk niet meer zo snel zult werken, of in ieder geval niet op dezelfde schaal als voorheen, omdat je simpelweg niet meer hetzelfde aantal mensen hebt. Maar ja, gaan onze gedachten en gevoelens altijd uit naar de mensen die getroffen zijn door deze ontslagen en we hopen dat ze zo snel mogelijk weer werk vinden. Laat me weten wat je vindt van het feit dat Supermassive Games tot wel 75 mensen ontslaat en hoe je de laatste tijd over Supermassive Games in het algemeen, en ik zie je morgen weer voor nog meer GRTV-nieuws. Tot ziens!"